汉武帝的用人哲学_秦汉历史_中华网历史

作为千古一帝,汉武帝对中国影响巨大,丝绸之路、北破匈奴、独尊儒术、盐铁专营、开疆拓土等,每一件都改变了中国!可以说,汉武帝和秦始皇一样,都是眼光长远的超级战略家。大家都知道,古今中外有一个共同点,任何领导想要做事,都需要两样东西,即:财权,人事权,尤其是后者,更为重要。

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汉武帝也是如此,他的用人哲学让人惊讶,大胆的使用三种人,后世皇帝无人能够做到,现代人看了都要汗颜!需要说明的是,汉武帝的用人胆量之大,后世呼声很高的皇帝如康熙乾隆等人,根本无法与之相比!


第一,不同政见的有才之人

古今皇帝都可能标榜自己“喜欢有才之人”,但实际上这里面有很多问题,如何将有才之人用在合适的地方,如果有才之人和皇帝政见不一,还敢于使用吗?

汉武帝这三点都做到了,尤其是第三点,试问古今皇帝,有几人能做到?关于这一点,最典型的是:主父偃和汉武帝持不同政见,但汉武帝刘彻照样求贤若渴!


第二,突破常规的破格提拔

在古代社会,隋唐科举之前,官员提拔有两大问题,论资排辈很严重,想要出头不容易。对于这一点,汉武帝却敢于突破常规!当然,这是针对有才之人!

在用人上,汉武帝有很多破格提拔,御史大夫张汤、杜周和廷尉赵禹则是从小吏中选拔出来的,,竟被选拔为托孤的重臣。


第三,摈弃正统的容纳异类

清朝龚自珍诗云:“我劝天公重抖擞,不拘一格降人才”!所谓不拘一格的人才,那么就必然包括各种异类人才,通俗的说就是“鬼才”。对于这一种人才,古代皇帝一般都是远离,但汉武帝却敢于使用。

中国第一个幽默大师,毫无疑问就是东方朔。汉武帝慧眼发现东方朔之后,即便东方朔语言有些过分,汉武帝也也没有太介意。同时,汉武帝读了《子虚赋》之后,立即让司马相如享受与自己同等的写作待遇!

坦率的说,以上三点,说起来不难,做起了却不容易。汉武帝能开创汉武盛世,成为一个实至名归的大帝,和他的用人哲学密不可分。